Organisation
La Chambre Nationale des Femmes Cheffes
d’Entreprises et Entrepreneures du Congo
CNFCEEC
La Chambre est composée de 3 organes nationaux à savoir :
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Le Congrès National ou Assemblée Générale (Gouvernant)
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Le Conseil National ou bureau (Consultatif)
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Le Bureau Exécutif ou Secrétariat Général (Exécutif),
I- LE CONGRÈS NATIONAL OU ASSEMBLÉE GÉNÉRALE :
Il constitue l’instance de décision de La CNFCEEC, il détient les droits les plus élargis pour fixer l'orientation, les objectifs, les actions, l'organisation et les modalités de contrôle interne de toutes les structures, l'élection des membres du bureau exécutif, du Conseil National, des Présidentes et Vice-Présidentes des Fédérations Départementales, des responsables des Commissions et du Centre des Jeunes Dirigeantes. Elle Agit en outre comme un moteur de réseautage et groupe de soutien.
Le bureau du Congrès National comprend au maximum quatorze (14) adhérentes/membres, soit :
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Une Présidente
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Une Vice-Présidente
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Une Trésorière
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Une Secrétaire Générale
III- LE BUREAU EXÉCUTIF :
Sous l’Autorité directe du CONGRES NATIONAL, Le Bureau Exécutif est composé de 5 personnes élues par le Congrès National selon une représentativité sectorielle proportionnelle prédéfinie.
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LE CONSEIL NATIONAL
Sous l’autorité directe du CONGRÈS NATIONAL,Le conseil national est composé du représentant des membres du bureau exécutif, des représentants départementaux, du représentant du Centre des Jeunes Dirigeants et des organisations professionnelles conventionnées en qualité d'observateur.
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LES COMMISSIONS :
En vue d'élaborer de nouvelles stratégies de développement, LA CNFCEEC a mis en place 8 commissions techniques de réflexions à savoir :
La Commission Économique.
La Commission Sociale.
La Commission Développement Durable
La Commission Fiscalité.
La Commission Législation.
La Commission Formation et Conseil
La Commission Networking
La Commission NTIC
La Commission Diversité et Inclusion.
Les différentes Commissions ont entre autres missions de réfléchir et de proposer des axes de réformes visant à améliorer le climat des affaires et la compétitivité des entreprises Congolaises et particulièrement celles étant dirigées par des femmes.
La CNFCEEC, s’est assignée comme objectif de relever le défi de la compétitivité dans une économie de marché de plus en plus ouverte sur l’extérieur, avec un faible taux de représentativité de l’action féminine (qui représente pourtant environ 70% de la production agricole par exemple).
Elle s’engage véritablement dans ce processus et ses activités se déclinent par des actions qui touchent le plus le lead féminin, par une autonomisation globale, une compétitivité sectorielle et une performance des entreprises, levier indispensable du développement et de la croissance de notre écosystème, pour lequel nous représentons une part désormais très active.
III- LE CENTRE DES JEUNES DIRIGEANTES :
Le Centre des Jeunes Dirigeantes d'entreprises dont le but est de préparer la jeune entreprise Congolaise à relever le défi de la mondialisation en se dotant de tous les process et outils de performance, de compétitivité et de visibilité sur le marché national et international.
Le CJD est alors à la fois :
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Une organisation relevant de La CNFCEEC qui soutient, dans un cadre global et non sectoriel, les intérêts spécifiques des jeunes dirigeantes.
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Un mouvement, fédéré autour d'une mission et de valeurs communes visant l'amélioration de performance de la Jeune Dirigeante et celle de son entreprise.
Organisation
et Fonctionnement
CNFCEEC
La Chambre Nationale des Femmes Cheffes
d’Entreprises et Entrepreneures du Congo
CONGRÈS NATIONAL
(Gouvernant)
CONSEIL NATIONAL
(Consultatif)
BUREAU EXECUTIF
(Exécutif)
CENTRE DES JEUNES
ADHÉRENTES
FÉDÉRATIONS
DEPARTEMENTALES
COMMISSIONS
LE CONSEIL
D’AFFAIRES